岗位职责：
1、负责营销团队的整体规划、建设和管理（含客户经理招聘、培训、日常合规监督管理等）工作；
2、对所辖客户经理的工作行为进行督导；
3、维护区域内各合作渠道的关系；策划营销推广活动，经批准后组织实施；
4、管理所属团队包括业绩管理、合规管理、日常工作管理等；
5、协助部门经理计划、落实各区域的销售指标分配工作，并跟踪做好绩效分析工作；
5、努力完成营业部下达的各项工作任务，不断推进新业务的开展；
6、协调并保持营销团队与营业部其他部门的良好工作关系，创造良好的工作氛围。
任职要求：
1、3年以上工作经验；
2、具丰富的营销实践经验及较强的市场开拓和创新能力，具丰富客户资源者优先；
3、有强烈的事业心、责任感和良好的职业道德，具较强的组织协调能力和良好的团队精神，能承受高强度的工作压力。
4、具有高度的责任心，勤勉敬业，工作细致认真，能吃苦耐劳；
5、具有良好的职业道德、团队合作精神以及服务意识。